操作猎头：Hank

委托方：某知名酒店管理有限公司

猎聘职位：运营总监

企业要求：

1.负责公司整体运营工作，参与制定发展战略，确保按照既定战略发展，并负责新零售研究与落实；

2.负责公司总体销售目标和各地子公司市场开拓、销售经营，并利用量化数据进行过程监控、市场检核；

3.负责全电商渠道平台营运销售管理工作，包括运营团队管理、营销活动管理，对渠道平台的运营及销售目标负责；

4.负责运营发展体系内各种制度、系统、流程等管理办法的制定；落实公司运营管理的关键指标和评价体系，并定期提供行业对标研究报告；实时掌握企业最新动态，发现问题并及时向总裁提出可行性意见或建议；

5.负责运营系统内部人员的梯队储备建设，打造一支高效、高战斗力、具有狼性思维的运营管理团队。

候选人背景

1.专业能力：具有出众的领导管理才能、敏锐的商业洞察力和战略规划及落地能力；擅长标准化体系搭建，人才培训体系搭建；

2.工作背景：有家居、服饰等系列产品规划及开发、供应链管理、物流管理、商品管理等产品全链条管理工作经验；

3.个人背景：人选具备十五年以上餐饮、零售、互联网健身等连锁品牌经营管理及培训经验，善于搭建企业的流程及标准化管理体系。

成功分析：

1.术业有专攻，乔邦猎头招聘速度快：从接单到促成offer经历短短20天的时间，效率高，猎头顾问的价值是为企业招聘所需的人才，因而在做单过程中凸显出专业性，在挖人方面有自己的方法，用自己的技巧抓住企业、人才的需求，达成双方合作的意向；

2.人物画像精准把握：对人物画像的精准把控，猎头顾问在主动出击联系候选人时，严格按照企业要求筛选联系符合企业客户岗位需求的候选人，推荐的人选都是十分合适，成功助力企业解决人才需求问题。

成功的背后总是充满困难和艰辛的，但是能帮企业猎寻到优秀且高匹配度人才，是我们一直坚持在做的事情。

猎德而得德，猎才而得才，乔邦猎头致力于中国旅游服务行业输送优秀的人才。