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【乔邦猎头成功案例】工程部总监——过硬的专业技术让企业方满意

委托方:知名酒管公司 猎聘岗位:工程部经理

操作猎头:Essa

委托方:知名酒管公司


猎聘职位:工程部经理


企业要求:

1.全面负责酒店工程工作,对酒店设施设备的安全生产进行监督和检查,向酒店总经理负责;
2.负责酒店设施设备的全面管理,组织部门按计划落实各类设施设备保养、维修工作,督导酒店水、电、暖、空调系统、通信系统、电脑网络系统的正常运行;
3.负责审核酒店安全、消防设施及各类设备的年、季、月保养检修计划及落实情况,确保正常运行;
4.负责酒店内部设施设备的装修改造工作及费用的控制,组织各类装修的现场盯控及验收工作;
5.加强对部门员工的安全教育工作,杜绝违章作业,定期召开部门安全会。务标准体制变革,能够理解并参与核心团队所制定的管理,产品,服务理念并转化为可执行落地的完备体系方案。


候选人背景:

1.专业能力:

负责酒店及公寓业主强电、弱电、给排水、电梯、酒店客房照明及电话、电视、网络,设备设施维护保养,保证酒店正常运行。做好维护保养计划,并完成经理安排的各项任务。


2.工作背景:

候选人15年以上酒店工程部工作经历,10年以上知名国际酒店品牌(希尔顿)工作经历,开业前期与业主一起协调设计与实际存在的问题,改进不合理的设计,保证酒店开业后正常运行运作,开业后负责相关区域设施设备计划与保养维护。


24.04.08-

24.04.16

    项目过程



04.08

加入项目,了解把握企业方需求并进行整理分析,进行第一次联系并推荐给企业方。

04.09

第一轮面试成功通过。

04.16

签订offer,协助候选人办理对接入职事项,成功入职。



成功分析:


1.乔邦人才资源库,满足企业所需:过硬的综合素养让企业方看到潜力需求点。乔邦本身丰富的优秀人才库储备,能以最快速度找到合适委托方的人才。


2.省时省力省心:精英的猎头顾问为了精英的人才需求,凭借对行业动态及企业关键需求的深入理解和一套行之有效的高管寻访流程,我们招聘具有领导力的候选人。



猎德而得德,猎才而得才,乔邦猎头致力于中国旅游服务行业输送优秀的人才。