操作猎头：Shirley

委托方：国内某知名家具公司

猎聘职位：生活秘书

企业状况：

该公司成立于1996年，是一家集研发设计、生产制作以及全球销售于一体的高端办公椅制造企业，座落于广州市南沙经济技术开发区，以坐拥健康、享受绿活为品牌理念，打造人性、工学、无毒、环保高端办公家具，产品销售网络覆盖全球50多个国家和地区，服务国内外知名企业超1000余家，是国内最大的现代高端、拥有自主知识产权座椅生产基地。
 

企业要求：

1、女性，本科及以上学历，英文熟练，年龄：24-26周岁，形象气质佳；酒店管理相关专业毕业的候选人优先考虑；
2、拥有一年或以上知名企业总经理高级生活秘书、高端酒店要宾接待工作经验者；对于海外专业院校留学的候选人，可接受无经验；
3、性格开朗、善于沟通、工作细致，条理清楚、逻辑思维能力及公关能力强；
4、有良好的文字表达能力，保密意识强，工作要求细心周到、积极主动，随行出差；                                            5、会高尔夫，懂品酒等优先考虑。

候选人背景：

1、候选人为酒店管理专业毕业，一直服务于国际顶级高端酒店企业，从事酒店管家岗位多年，有丰富的高层次人才接待经验，为各界知名人士提供更专业和私人化的一站式酒店服务,集酒店前厅、客房和餐饮等部门的服务于一人的服务；

2、对时尚触感较强，具有一定的服务穿搭品味和经验，了解衣物的护理和保养；

3、候选人形象佳，英语交流无障碍，工作细心，处理事情条理较为清楚、逻辑思维能力及公关能力较强；

4、性格开朗，对于突发状况有很好的应变解决能力。

项目难点：

1. 该企业对于人才的要求较高，在人才把控上包括背景调查要更严谨。

2.候选人前期面试意愿不强，但是企业方较看好，猎头从公司发展前景较好、机会可贵去沟通，最终候选人同意面试。

3.候选人对于地点的调动开始存在疑虑，猎头仍是从个人职业发展角度去做疏导，并且该公司会提供小区或高级个人公寓，解决了候选人顾虑。

成功分析：

1.乔邦本身丰富的优秀人才库，候选人的优秀背景。

2.对于候选人背景的高度敏锐力，精准猎取。猎头的精准判断力。

3. 猎头优秀的沟通能力，通过对福利体系架构的疏通解释，候选人及企业方能达成共识。

猎德而得德，猎才而得才，乔邦猎头致力于中国旅游服务行业输送最优秀的人才。